隨著智能時(shí)代的到來，互聯(lián)網(wǎng)+技術(shù)的不斷發(fā)展，智慧工地管理系統(tǒng)的不斷推進(jìn)，信息化改造傳統(tǒng)行業(yè)的步伐日趨迅速，龐大的建設(shè)規(guī)模催生著智慧工地的探索和研發(fā)，特別是在高速公路建設(shè)領(lǐng)域，智慧工地管理系統(tǒng)進(jìn)行的如火如荼，利用智慧工地管理系統(tǒng)平臺為交通建設(shè)添磚加瓦，助力交通建設(shè)快速發(fā)展。那么，智慧工地管理系統(tǒng)平臺在使用中對業(yè)主、監(jiān)理和勞務(wù)人員都有哪些幫助呢？西安智維拓遠(yuǎn)小編給大家介紹下：

1、對總包業(yè)主

1）實(shí)時(shí)掌握各項(xiàng)目用工情況，以便有效決策和優(yōu)化人員配置

2）真是考勤信息，做到出入有依有據(jù)，防止惡意討薪出現(xiàn)，更好滿足和配合國家相關(guān)要求

3）高效管理建筑工人和班組信息、考勤及記賬數(shù)據(jù)、工人工資表

4）掌握工人職業(yè)工種、黑名單、技能培訓(xùn)情況，從而降低用工風(fēng)險(xiǎn)

2、對監(jiān)理部門

1）獲取務(wù)工人員真實(shí)數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)對工人群體的有效監(jiān)管及落實(shí)屬地管理

2）有效核實(shí)認(rèn)定勞動關(guān)系，減少群體事件發(fā)生

3）各監(jiān)管部門信息實(shí)現(xiàn)有效互聯(lián)互通

3、對勞務(wù)人員

1）真實(shí)有效的工資記錄，降低工資被拖欠的風(fēng)險(xiǎn)，在發(fā)生糾紛時(shí)更好的維護(hù)自身權(quán)益

2）通過務(wù)工人員職業(yè)履歷證明自身的技能和價(jià)值，得到社會認(rèn)同和享有應(yīng)得的服務(wù)和保障。

本文由西安智維拓遠(yuǎn)公司小編整理發(fā)布。

審核編輯 黃宇